Hochschule München

Studienplan Bachelor Betriebswirtschaft

Stand: WS25

Gemäß der Allgemeinen Studien- und Prüfungsordnung der Hochschule München (ASPO) muss zur Sicherstellung des Lehrangebotes und zur Information der Studierenden ein Studienplan erstellt werden, der nicht Teil der jeweiligen SPO ist und aus dem sich der Ablauf des Studiums im Einzelnen ergibt. An der Fakultät für Betriebswirtschaft wird der Studienplan ab dem Wintersemester 2023/24 nur noch in digitaler Form zugänglich gemacht, und zwar hier über NINE. Der Studienplan wird stets zu Beginn des Semesters im Fakultätsrat verabschiedet, fristgerecht spätestens vier Wochen nach Semesterbeginn. Für das 5. und 6. Semester des Studiengangs wird jeweils ein Schwerpunkt gewählt. Die Zeiträume für die Wahlen sind: 15.12. - 15.01. für die Schwerpunkte im darauffolgenden Sommersemester und 30.05. - 30.06. für die Schwerpunkte im darauffolgenden Wintersemester. In den Wochen vor der Wahl finden jeweils zur Orientierung Informationsveranstaltungen zu den Schwerpunkten statt; die Termine werden rechtzeitig bekannt gegeben. Die Wahl selber erfolgt dann über das System Primuss.

Struktur nach Themenbereichen

Praktikum
# Titel
4.1 Praktikum
Wahlpflichtmodule
# Titel
7.2 Unternehmensführung
5.1 Grundlagen der Makroökonomik
5.2 Intercultural Communication for Business
4.2.1 Projektmanagement und Kommunikation in Projekten
4.2.2 Beratungskompetenz bei (steuer- und wirtschafts-)beratenden Unternehmen und Karrierewege
4.2.5 Zur Bedeutung der Funktionsweise des Denkens bei Urteilen und Entscheidungen in Verantwortung und Kommunikation
4.2.8 Intercultural Aspects in Project Management
4.2.9 Essential Strategies and Skills for Cross-Cultural Negotiation
4.2.10 Methoden der Problemlösung – Denkfehler, und wie man sie erkennt
4.2.11 Ihr souveräner Auftritt
4.2.12 Stärkenorientierung & erfolgreiche Kommunikation als Basis für das Personal Branding
4.2.14 Überzeugend Präsentieren – Ein Online-Kurs
4.2.19 Simulation: Strategisches Management und Kommunikation im Planspiel
4.2.20 Kommunikation im Projektmanagement
4.2.21 Methoden und Techniken zum erfolgreichen Selbstmanagement erlernen, erfahren und festigen
4.2.13 Soft Skills for Leadership Competencies
4.2.16 Nachhaltiges Kommunikationstraining mit ausgewählten Kommunikationstheorien
4.2.17 Erfolgreich kommunizieren und überzeugend bewerben
4.2.18 Erfolgreiche Führung und Kommunikation im Team
4.2.3 Verhandlungsstrategien und geschlechterspezifische Rollenbilder
4.2.4 Kommunikation in der Personalführung
4.2.7 Soft Skill Trainings mit Schlüsselqualifikationen für Ihren beruflichen Alltag
4.2.6 (Wissenschafts-)Kommunikation
4.2.22 Finance Organisations of the Future – Working in Multicultural Teams
4.2.23 Creative Problem-Solving in Business
4.2.24 Behavioral Economics and Human Resources and Organization
4.2.25 Echtzeit-Steuerung und Vertestung datengetriebener Hypothesen mittels Dynamic Pricing im Vertrieb von KFZ-Versicherungen im betriebswirtschaftlichen Kontext
4.2.26 International XY
4.2.15 Creativity Enhancement
5.3.1/6.3.1 English for Professional Business Communication – Advanced
5.3.4/6.3.4 Seminar zur Unternehmensbesteuerung
5.3.6/6.3.6 (Aktuelle) Herausforderungen im Controlling
5.3.12/6.3.12 Financial Planning
5.3.14/6.3.14 Aktuelle Herausforderungen in Einkauf, Logistik & Produktion
5.3.19/6.3.19 Steuern und Kapital
5.3.22/6.3.22 Supply Chain Management in der Automobilindustrie
5.3.23/6.3.23 The VUCA world: Challenges and recommendations
5.3.25/6.3.25 Strategisches HRM
5.3.26/6.3.26 (Aktuelle) Herausforderungen im Rechnungswesen
5.3.31/6.3.31 Cross-cultural Management – Regional Specialisation
5.3.33/6.3.33 Unternehmens- und Konsumentenethik im Kontext des Leitbilds nachhaltiger Entwicklung
5.3.34/6.3.34 International Finance
5.3.35/6.3.35 International Marketing
5.3.36/6.3.36 Ausgewählte Aspekte von Blockchains
5.3.37/6.3.37 Quantitative Risk Assessment in Insurance & Finance
5.3.11/6.3.11 Aktuelle Themen im HRM
5.3.39/6.3.39 Internationales HR
5.3.40/6.3.40 Aktuelle Fragen der Geld- und Wirtschaftspolitik
5.3.17/6.3.17 Empirische Arbeitsmarktökonomie
5.3.5/6.3.5 Sustainability and Ethics in a Global Context
5.3.8/6.3.8 Nachhaltige Geschäftsmodelle
5.3.16/6.3.16 Nachhaltigkeits-Marketing
5.3.18/6.3.18 Academic Research in English
5.3.32/6.3.32 International Operations and Supply Chain Management
5.3.42/6.3.42 Business Law for Sustainable Energy Transition
5.3.21/6.3.21 Angewandte Datenanalyse
5.3.43/6.3.43 Lean Product Development
5.3.44/6.3.44 Prinzipien und Praktiken Wissenschaftlichen Arbeitens
5.3.45/6.3.45 The practice of Leadership: traits, skills and recommendations
5.3.46/6.3.46 International Economics
5.3.47/6.3.47 Berufstypische EDV-Anwendungen und DATEV-Führerschein
5.3.48/6.3.48 Theorie und Praxis von Familienunternehmen
5.3.41/6.3.41 International Market Entry Strategies
5.3.51/6.3.51 Trends in Einkauf & Supply Chain Management
5.3.49/6.3.49 Arbeitsrecht für Manager
5.3.50/6.3.50 Fallstudien zur digitalen Transformation
5.3.27/6.3.27 Generative KI (Chat GPT u.a.) in wissenschaftlicher Forschung
5.3.2/6.3.2 Nachhaltiges Veranstaltungsmanagement am Beispiel der Abschlussfeier
6.1.2 Entscheidungs- und Spieltheorie
6.1.3 Regressionsmodelle
6.1.4 Aktienkursprozesse
6.1.5 Optimierungsmethoden in der betriebswirtschaftlichen Praxis
6.1.6 Multivariate Verfahren
6.1.7 Finanzmathematik
6.1.1 Diskrete Strukturen
6.1.10 Data Science
6.1.9 Blockchains
6.1.8 Varianzanalyse
6.2.2 Devisenmarkt und Wechselkursregime
6.2.6 Globalisierung
6.2.7 Ordnungs- und Wirtschaftspolitik
6.2.8 Prognose ökonomischer Entwicklungen
6.2.9 Internationaler Handel
6.2.10 Klimapolitik und Regulierung
6.2.12 Marktversagen bei asymmetrischer Information
6.2.13 Wirtschaftsgeschichte
6.2.14 Geld- und Währungspolitik
6.2.1 Makroökonomik offener Volkswirtschaften
6.2.11 Wirtschaftspolitik in Krisen
6.2.4 Reale Außenwirtschaft
6.2.5 Umweltpolitik
6.2.3 Wirtschafts- und Währungskrisen
5.3.1/6.3.1 English for Professional Business Communication – Advanced
5.3.4/6.3.4 Seminar zur Unternehmensbesteuerung
5.3.6/6.3.6 (Aktuelle) Herausforderungen im Controlling
5.3.12/6.3.12 Financial Planning
5.3.14/6.3.14 Aktuelle Herausforderungen in Einkauf, Logistik & Produktion
5.3.19/6.3.19 Steuern und Kapital
5.3.22/6.3.22 Supply Chain Management in der Automobilindustrie
5.3.23/6.3.23 The VUCA world: Challenges and recommendations
5.3.25/6.3.25 Strategisches HRM
5.3.26/6.3.26 (Aktuelle) Herausforderungen im Rechnungswesen
5.3.31/6.3.31 Cross-cultural Management – Regional Specialisation
5.3.33/6.3.33 Unternehmens- und Konsumentenethik im Kontext des Leitbilds nachhaltiger Entwicklung
5.3.34/6.3.34 International Finance
5.3.35/6.3.35 International Marketing
5.3.36/6.3.36 Ausgewählte Aspekte von Blockchains
5.3.37/6.3.37 Quantitative Risk Assessment in Insurance & Finance
5.3.11/6.3.11 Aktuelle Themen im HRM
5.3.39/6.3.39 Internationales HR
5.3.40/6.3.40 Aktuelle Fragen der Geld- und Wirtschaftspolitik
5.3.17/6.3.17 Empirische Arbeitsmarktökonomie
5.3.5/6.3.5 Sustainability and Ethics in a Global Context
5.3.8/6.3.8 Nachhaltige Geschäftsmodelle
5.3.16/6.3.16 Nachhaltigkeits-Marketing
5.3.18/6.3.18 Academic Research in English
5.3.32/6.3.32 International Operations and Supply Chain Management
5.3.42/6.3.42 Business Law for Sustainable Energy Transition
5.3.21/6.3.21 Angewandte Datenanalyse
5.3.43/6.3.43 Lean Product Development
5.3.44/6.3.44 Prinzipien und Praktiken Wissenschaftlichen Arbeitens
5.3.45/6.3.45 The practice of Leadership: traits, skills and recommendations
5.3.46/6.3.46 International Economics
5.3.47/6.3.47 Berufstypische EDV-Anwendungen und DATEV-Führerschein
5.3.48/6.3.48 Theorie und Praxis von Familienunternehmen
5.3.41/6.3.41 International Market Entry Strategies
5.3.51/6.3.51 Trends in Einkauf & Supply Chain Management
5.3.49/6.3.49 Arbeitsrecht für Manager
5.3.50/6.3.50 Fallstudien zur digitalen Transformation
5.3.27/6.3.27 Generative KI (Chat GPT u.a.) in wissenschaftlicher Forschung
5.3.2/6.3.2 Nachhaltiges Veranstaltungsmanagement am Beispiel der Abschlussfeier
7.1.1 Entrepreneurship: Ideas to Solution
7.1.2 Entrepreneurship: Social Entrepreneurship/Zukunft Gestalten
7.1.3 Entrepreneurship: Digitalization
7.1.4 Entrepreneurship: NEBourhoods
7.1.5 Entrepreneurship: Health & Med Tech
7.1.6 Entrepreneurship: Real Project Sustainability in Food & Wellbeing
7.1.7 Entrepreneurship: Real Project Hochschule der Zukunft (VR)
7.1.8 Entrepreneurship
7.1.9 Entrepreneurship: Social X-Factor
7.1.10 Entrepreneurship in Familienunternehmen
Schwerpunkt 1
Agiles Projektmanagement
# Titel
AP.1 Modernes Projektmanagement
AP.2 Projekt- und Changemanagement
AP.3 Projektstudie: Agilität
Bank-, Finanz- und Risikomanagement 1
# Titel
BF.1 Investitionsmanagement
BF.2 Finanzmanagement
BF.3 Bank- und Risikomanagement
Bank-, Finanz- und Risikomanagement 2
# Titel
BF.4 Corporate and Commercial Banking
BF.5 Finanzderivate
BF.6 Financial Modeling
Controlling & Data Analytics
# Titel
CO.1 Operatives Controlling/Operatives Controlling - Instrumente und Prozesse
CO.2 Aspekte der Strategie und Digitalisierung im Controlling/Data Analytics, RPA & KI im Controlling – Anwendung neuer Digitalisierungstechnologien
CO.3 Modelling und Unternehmensbewertung
Digital Business Transformation
# Titel
DB.1 Digital Process Management
DB.2 Digital Business Models
DB.3 Project Study: Digital Technologies
HR Management 1 - Developing Human Resource Relations
# Titel
HR.1 Führung und People Management
HR.2 Motivation, Leistung und Vergütung
HR.3 Talentmanagement und Entwicklung
HR-Management 2 - Work Psychology & Culture
# Titel
International Management 1
# Titel
IM.1 Global Leadership
PR.1 Recht: Aus der Praxis, für die Praxis
IM.2 Going Global
PR.2 Angewandtes Recht in der Digitalisierung
HR.2 Motivation, Leistung und Vergütung
IM.3 Managing Innovation
PR.3 Leadership by Law
HR.3 Talentmanagement und Entwicklung
International Management 2
# Titel
IM.4 Elective International Management 1
IM.5 Elective International Management 2
IM.6 Elective International Management 3
Marketingmanagement 1
# Titel
MM.1 Marketingkommunikation
MM.2 Konsumgütermarketing und Marktforschung
MM.3 Digital Retail and Service Marketing
Marketingmanagement 2
# Titel
MM.4 BtB-Marketing und Sales Management
MM.5 E-Commerce
MM.6 Markenführung
Nachhaltigkeitsmanagement 1
# Titel
NM.1 Normativ-strategisches Nachhaltigkeitsmanagement I
NM.2 Elective Operatives Nachhaltigkeitsmanagement I
NM.3 Elective Projektstudium I
Nachhaltigkeitsmanagement 2
# Titel
NM.4 Normativ-strategisches Nachhaltigkeitsmanagement II
NM.5 Elective Operatives Nachhaltigkeitsmanagement II
NM.6 Elective Projektstudium II
Accounting & Auditing
# Titel
AC.1 Einzelabschluss nach HGB und IFRS
AC.2 Konzernrechnungslegung und -berichterstattung
AC.3 Jahresabschlussanalyse, Wirtschaftsprüfung und Corporate Governance
Servicemanagement
# Titel
SM.1 Servicemanagement 1
SM.2 Servicemanagement 2
SM.3 Servicemanagement 3
Steuern 1
# Titel
ST.1 Steuerbilanz, Gewerbesteuer und IFRS
ST.2 Besteuerung der Rechtsformen
ST.3 Internationale Aspekte der Unternehmensbesteuerung
Steuern 2
# Titel
ST.4 Abgabenordnung und anwendungsorientierte Fallstudien
ST.5 Umwandlungsteuer und Erbschaftsteuer
ST.6 Praxis der Steuerberatung
Supply Chain Innovation
# Titel
SI.1 Internationale Beschaffung
SI.2 Nachhaltiges Supply Chain Management
SI.3 Supply Chain Management und Digitalisierung
Supply Chain Prozesse
# Titel
SP.1 Beschaffungslogistik und Supply Management
SP.2 Operations und Supply Chain Management
SP.3 Distributionslogistik und -strategien
Risk Management & Insurance
# Titel
RI.1 Insurance
RI.2 Risk Management
RI.3 Digital Insurance Management
Potenziale des Rechts in der Betriebswirtschaft
# Titel
PR.1 Recht: Aus der Praxis, für die Praxis
PR.2 Angewandtes Recht in der Digitalisierung
PR.3 Leadership by Law
Schwerpunkt 2
Agiles Projektmanagement
# Titel
AP.1 Modernes Projektmanagement
AP.2 Projekt- und Changemanagement
AP.3 Projektstudie: Agilität
Bank-, Finanz- und Risikomanagement 1
# Titel
BF.1 Investitionsmanagement
BF.2 Finanzmanagement
BF.3 Bank- und Risikomanagement
Bank-, Finanz- und Risikomanagement 2
# Titel
BF.4 Corporate and Commercial Banking
BF.5 Finanzderivate
BF.6 Financial Modeling
Controlling & Data Analytics
# Titel
CO.1 Operatives Controlling/Operatives Controlling - Instrumente und Prozesse
CO.2 Aspekte der Strategie und Digitalisierung im Controlling/Data Analytics, RPA & KI im Controlling – Anwendung neuer Digitalisierungstechnologien
CO.3 Modelling und Unternehmensbewertung
Digital Business Transformation
# Titel
DB.1 Digital Process Management
DB.2 Digital Business Models
DB.3 Project Study: Digital Technologies
HR Management 1 - Developing Human Resource Relations
# Titel
HR.1 Führung und People Management
HR-Management 2 - Work Psychology & Culture
# Titel
HR.4 Employer Branding & HR Marketing
HR.5 Arbeits- und Organisationspychologie
HR.6 HR-Strategie, Kultur- und Change-Management
International Management 1
# Titel
IM.1 Global Leadership
IM.2 Going Global
IM.3 Managing Innovation
International Management 2
# Titel
IM.4 Elective International Management 1
IM.5 Elective International Management 2
IM.6 Elective International Management 3
Marketingmanagement 1
# Titel
MM.1 Marketingkommunikation
MM.2 Konsumgütermarketing und Marktforschung
MM.3 Digital Retail and Service Marketing
Marketingmanagement 2
# Titel
MM.4 BtB-Marketing und Sales Management
MM.5 E-Commerce
MM.6 Markenführung
Nachhaltigkeitsmanagement 1
# Titel
NM.1 Normativ-strategisches Nachhaltigkeitsmanagement I
NM.2 Elective Operatives Nachhaltigkeitsmanagement I
NM.3 Elective Projektstudium I
Nachhaltigkeitsmanagement 2
# Titel
NM.4 Normativ-strategisches Nachhaltigkeitsmanagement II
NM.5 Elective Operatives Nachhaltigkeitsmanagement II
NM.6 Elective Projektstudium II
Accounting & Auditing
# Titel
AC.1 Einzelabschluss nach HGB und IFRS
AC.2 Konzernrechnungslegung und -berichterstattung
AC.3 Jahresabschlussanalyse, Wirtschaftsprüfung und Corporate Governance
Servicemanagement
# Titel
SM.1 Servicemanagement 1
SM.2 Servicemanagement 2
SM.3 Servicemanagement 3
Steuern 1
# Titel
ST.1 Steuerbilanz, Gewerbesteuer und IFRS
ST.2 Besteuerung der Rechtsformen
ST.3 Internationale Aspekte der Unternehmensbesteuerung
Steuern 2
# Titel
ST.4 Abgabenordnung und anwendungsorientierte Fallstudien
ST.5 Umwandlungsteuer und Erbschaftsteuer
ST.6 Praxis der Steuerberatung
Supply Chain Innovation
# Titel
SI.1 Internationale Beschaffung
SI.2 Nachhaltiges Supply Chain Management
SI.3 Supply Chain Management und Digitalisierung
Supply Chain Prozesse
# Titel
SP.1 Beschaffungslogistik und Supply Management
HR.4 Employer Branding & HR Marketing
SP.2 Operations und Supply Chain Management
HR.5 Arbeits- und Organisationspychologie
SP.3 Distributionslogistik und -strategien
HR.6 HR-Strategie, Kultur- und Change-Management
Risk Management & Insurance
# Titel
RI.1 Insurance
RI.2 Risk Management
RI.3 Digital Insurance Management
Potenziale des Rechts in der Betriebswirtschaft
# Titel
PR.1 Recht: Aus der Praxis, für die Praxis
PR.2 Angewandtes Recht in der Digitalisierung
PR.3 Leadership by Law
Allgemeinwissenschaftliche Module

<div style="">Während Ihres Studiums müssen Sie zwei AW-Fächer wählen und bestehen. Die Belegung&nbsp;erfolgt ab ca. 2-3 Wochen vor Vorlesungsbeginn über das Online-Wahlverfahren über PRIMUSS Online Services.&nbsp;Die Auslosung erfolgt im Anschluss an den Belegungszeitraum. Mit der Zulosung sind Sie automatisch zur Prüfung angemeldet.&nbsp;Sie können auch zwei AW-Pflichtfächer innerhalb eines Online-Durchgangs zur Auslosung festlegen.&nbsp;Nach unserer SPO können die AW-Fächer bis zum 7. Semester belegt werden.&nbsp;</div>

# Titel
Abschlussarbeit
# Titel
7.4 Bachelorarbeit
7.5 Bachelorkolloquium
Grundstudium Semester 1

Das ist die Beschreibung eines Themenbereiches (=gruppe von Modul-Slots)

# Titel
1.1 Allgemeine Betriebswirtschaftslehre
1.2 Marketing
1.2 Marketing
1.3 Bilanzierung und Jahresabschluss
1.4 Unternehmensorganisation
1.5 Human Resource Management
1.6 Grundlagen der Mathematik und Statistik

Module

NINE
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