Lernziele / Kompetenzen: 

In dem Schwerpunkt Potenziale des Rechts in der Betriebswirtschaft erspüren die Studierenden anwendungsbezogen das Recht. Sie entwickeln eine eigene Methodik für sichere Innovationen. Dadurch nutzen sie die Potenziale des Rechts. Nach Abschluss des Schwerpunkts haben die Studierenden Leadership Kompetenzen durch kritisches Hinterfragen erworben. 

Im Modul Leadership by Law erlernen die Studierenden Methoden, um die für verschiedene Branchen relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen erfassen und nutzen zu können. Sie erhalten dadurch den Zugang zur Verknüpfung Unternehmenspraxis und Recht. Das Modul öffnet den Blick für die Möglichkeiten, die das Recht für unternehmerische Entscheidungen bietet. Die Studierenden sind nach Abschluss des Moduls in der Lage, neue Strategien und Geschäftsmodelle zu entwickeln. Dadurch stärken sie ihre Leadership-Kompetenzen für die Tätigkeit in Unternehmen in allen Branchen.

Inhalte:

Praxisorientierte Vermittlung folgender Inhalte (alternativ, je nach Interessen und Neigung in der Semestergruppe): 

• Unternehmerischer Wettbewerb - rechtliche Gestaltungsspielräume 
• Bedeutung der Gesellschaftsform für das Business 
• Rechtliche Herausforderungen bei langfristigen Investitionen 
• Souverän führen in rechtlichen Krisensituationen
• Regulierte Industrien - unternehmerische Gestaltungsmöglichkeiten 
• Künstliche Intelligenz im Unternehmen - eine rechtliche Herausforderung 

Eingesetzte Methoden der Rechtswissenschaft:

• Methodik der Fallbearbeitung
• Blended Learning
• Fallstudien anhand aktueller Rechtsprechung
• Bearbeitung von Übungsfällen
• Exkursion(en)

Lehr-und Lernmethoden: 

• Interaktiver Unterricht
• Praxiserfahrungen durch Exkursionen, persönliche Begegnungen und Gespräche mit Vertretern der juristischen Praxis
• Projektarbeit zur Umsetzung selbstentwickelter Strategien/Geschäftsmodelle
• Angeleitetes Selbststudium
• Angebot vertiefender Inhalte in elektronischer Lernplattform

Literatur:

Wird in der Veranstaltung bekanntgegeben.